第34章 老板也很难
江雅萍焦急地等待着，可是半个月过去，石沉大海一般，没有任何下文，这让她忐忑不安，她有种不祥的预感，自己的努力就要白费了。
可人总是很奇怪，在宣判结果之前明明是不好的感觉，她又安慰自己没有消息就是最好的消息，也许是好事多磨，或者是其他的原因，反正就是觉得还有一丝的希望。
思考再三，她还是坐不住了，她决心一探究竟，不管如何总要有一个结果，江雅萍敲开了顾小军的办公室。
从她进门的那一刻，顾小军已经从她焦虑中猜到所为何事，他面无表情，不希望别人从他的脸上看出事情的结果，这就是中年男人久经锻炼的成果，顾小军现在就有这个本事，善于隐藏自己真实的想法。
江雅萍肯定期待方案能够早日得到公司的肯定，如果能够顺利进入实施阶段，那是很好不过，不过从现在的情况看，这种可能性已经很小了。
还没等江雅萍开口，顾小军就先声夺人，他要掌握这件事情的主动权，直接问道：“你是想问方案的事情吧！我知道你现在很关心这个事情，不过我想告诉你，你的方案很完美，不过要让大家都接受需要一点时间。”
“大家都已经讨论过了，如果有不合适的地方，我会抓紧修改，以便能够早日实施。”江雅萍的态度很坚决，希望自己的努力没有白费。
顾小军微微嘴角上扬，似笑非笑的表情，明白地告诉江雅萍，这件事情显然没有她想的这么简单，公司现在的情况，表面上还是欣欣向荣，谁还会看到背后的危机。
那种潜在的危机江雅萍现在是没有察觉的，只有顾小军这样的老员工有亲身感受，其他人并没有这种危机感，现成的利益已经足以让他们心满意足。
他们没有开疆拓土的拼搏精神，没有谁会把自己的未来押在一个未知的事情上，这就是老员工的想法，一时半会不可能改变。
当然这些事情，顾小军不可能让江雅萍知道，一方面是觉得没有必要，更重要的是想让她对未来充满信心。
这个事情不仅仅是公司的事情，很多问题的解决需要的是时间，只有等条件允许了，江雅萍的方案才会被提上日程，现在只不过是一个想法，一个对未来的展望。
对于这样的事情，在这个公司讨论已经不是第一次了，很多的提案最好都是胎死腹中，不了了之其实也是一种结果，大家也是能接受的，反正自己没有太大的损失。
可是江雅萍觉得既然已经考虑这个问题，那就要克服一个又一个难题，最后取得完全的胜利，只有这样才符合自己的性格。
可她哪里知道，公司改革表面上是老板说了算，可实际上还是他的家族说了算，如果没有得到老板家里的老人们支持，重要的改革是不可能开始的，这一点顾小军的心里十分的清楚，可江雅萍不可能知道。
老人们把自己打下的江山交到了老板的手中，不可能让他随随便便葬送，他们对于所谓的改革，可能更多考虑的是风险。
“不能因为有困难就停下来吧！那以后在推进的过程当中还会遇到很多困难。”江雅萍觉得顾小军这样的态度很难进行实质性的改革，她真的对他有点失望。
“你还是太年轻了，我需要时间，老板更需要时间，你先安心上班，做大事要沉得住气，只要老板有这个想法，他总归是会推进的，我们现在要做的就是静静等待。”顾小军对于江雅萍的表现也不满意，看来还是缺少历练。
很多事情可以靠激情做成，但是更多的事情是需要把握机会，时机没有到来，你再努力也是白费，只有天时地利人和，成功的概率才大一些。
自己的方案还没有开始实施，就有那么大的阻力，这是江雅萍之前所没有预料到的，但顾小军说的还是有一定道理的，他更懂这个公司，也更懂老板的心思，自己只能够等他的消息。
这种无力感摧残着江雅萍高傲的灵魂，一种莫名的挫败感让她感觉到压力，她深深地吸了一口气，试图缓解一下，可是效果不是那么的明显。
这种情绪让自己的身体起了反应，感觉全身无力，她找了一个地方坐下，闭上了双眼，思考着自己的未来，如果在这个的公司，估计也很难有什么大的发展。
可是现在又能有多大的改变？她没有这个能力，除了妥协，似乎也没有更好的办法，唯一能做的就是什么也不做，随波逐流也许是最稳妥的选择。
公司改革的消息很快就传到了老爷子的耳朵里，他勃然大怒，实在想不通儿子为什么会有这样的想法，这简直就是在冒天大的风险。
家里的这点基业，都是他辛辛苦苦打拼下来的，他希望能够一代一代的传下去，不想就这样断送，这是觉得不允许的，他必须敲打敲打儿子，让他知道什么可以做，什么不可以做。
老爷子把老板叫回来吃个饭，和他好好聊聊，一定要断掉他瞎折腾的这个念头，这是必须要做到的，现在的公司已经发展的很好，如果擅自盲目扩张，最后的结果肯定会是很坏的。
“公司的事情已经交给了儿子，就不要过多的干涉，我们都已经老了，未必能够跟得上这个时代。”老板的母亲觉得自己虽然不懂，但是她对于自己的儿子还是十分信任的。
“头发长见识短，妇人之见！如果这个时候我们不管，他会把公司给葬送掉，你就没有看到其中的危险，作为父母能不提醒他吗？”老爷子说得也没错，很多事情，在冲动的时候作出的判断肯定是错误的。
老爷子是极其倔强的，年轻时候就是如此，现在更是！她不想跟他吵嘴，说多了也没意思，反正他要怎么做就怎么做，自己也管不了。
老板接到了母亲的电话，让他回来吃饭，也有一阵子没有见到父母了，不过她还是把老爷子生气的事情提前泄露给儿子，希望他能够做好准备。
不管在什么时候，母亲对儿子的那种心态总是无微不至的，都希望他能够好好的，不希望他受到伤害，哪怕是在家里面也是一样的。
其实老板的心里早有准备，他知道老爷子不可能轻易的支持他，除非有足够的理由说服他，现在显然是没有的，他知道自己的父亲很难接受新鲜的事情。
对于未知的事情，别说老人家想不通，老板自己也觉得有风险，所以他一直拖着这件事情没有正式实施，一方面是需要时间考虑，更重要的是也要全面评估一下风险。
这是很有必要的，身为一个公司的决策者，不仅仅要有激情、有想法，更需要理性，老板在评估着这件事情的潜在价值和未知的风险，他一时半会儿还琢磨不透。
可在他的感觉中，这件事情还是有做的价值，只不过这种价值现在大家都没有能够充分理解，但大家都理解了，也就没有多少市场价值。
他已经敏锐的意识到了这一点，所以才提前部署公司的改革。
如何说服自己的父亲，自己显然没有这个能力，因为他现在拿不出一点点实际的东西给他看。
老人家很简单，既然这个事情好，那好在哪里？你必须要有一个看得见摸得着的东西，如果拿不出来，那就是空谈。
老板很理解父亲的这种心态，今天自己回去肯定就是劈头盖脸的一顿骂，可这种发泄又能够解决多少问题？显然是没有的，但他必须回去面对自己的父亲。
忙完公司的事情，老板开车回到了父母的家里，在他到之前，他的二叔和三叔比他早到，几个人已经聊了半天了，看到老板回来，也没有停下的意思。
“二叔、三叔近来身体还好吧！”老板和他们打了个招呼，顺手把自己的包放在了一边。
不用说，这就是他父亲的安排，母亲提前把事情泄露给他了，他知道今天家里势必会围绕着改革进行针锋相对的讨论。
既然已经不可避免，那正好一家人凑在了一起，可以把话拿出来说清楚，省得自己一家一家去解释。
“听说你要把公司改革掉！我今天把你二叔三叔也请过来了，那你就当着他们的面把这件事情给大家解释一下。”老爷子还是沉住气了，没有当场发飙。
他想听听儿子的解释，如果大家都没有意见，那证明自己是错了。如果他的两个弟弟和他想的一样，那证明儿子的想法是不对的。
“要不咱们边吃边聊，这个事情一句话两句话也说不清楚。”老板显然是想给自己争取一点时间，他希望自己尽量能够把这件事情说清楚。
老板给三位老人倒上了酒，他自己倒了一杯白开水，等一下吃完饭自己还要开车回去。
老人们在一起还是有喝酒的习惯，只有喝了酒才能有吃饭的氛围，这是家里的传统，他们并没有拒绝，只是现在年纪大了，会有所收敛。
几个人边吃边聊，老板把改革后的美好蓝图说给他们听，老爷子没有说话，他不急于表态，可老板已经感觉到山雨欲来。
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